2022-2023年度生活会领导干部六个带头个人对照检查材料(含学习教育整改落实情况)

2022年度领导干部个人对照检查材料 按照市委的部署和要求,紧紧围绕此次民主生活会主题,我深入学习了相关文件材料,与班子成员、部分×开展了谈心谈话,广泛征求了大家对我本人及工作的意见建议,并对照D章党规党纪、对照“六个带头”要求,深刻查摆和剖析自身存在的问题和根源,明确了今后的努力方向。现将有关情况报告如下:
一、党史学习教育专题民主生活会和2022年省委巡视反馈意见整改落实专题民主生活会整改措施落实情况 2022年月日,我在参加了党史学习教育专题民主生活会。围绕“五个带头”查找出个问题,其中立行立改问题个,跟进整改问题个。

2022年7月底,我来到市委××××任分管日常工作副校长、机关党委书记。由于工作岗位的变化,虽然有些整改措施没有得到落实,但是我始终坚持问题导向,把整改作为自我完善、自我提高的过程,切实在新单位、新岗位担当起新的更大责任。

2022年9月23日,主持召开了省委巡视馈意见整改落实专题民主生活会。自觉担负起××××巡视整改“第一责任人”的责任,认领了领导班子在“四个落实”和营商环境等6个方面存在全部问题,并结合党史学习教育整改,结合工作职责,细化为6个具体问题(即:学用“两张皮”;
全面从严治党力度不够;
缺少破解难题的办法和措施;
工作投入不足;
存在抓大放小现象;
个别工作还停留在计划上),进一步明确了整改措施:一要加强理论学习,坚定理想信念;
二要树牢“四个意识”,严守政治纪律、政治规矩;
三要坚持真抓实干,切实改进作风;
四要强化廉洁自律,筑牢思想防线。

目前,整改工作已取得初步成效,自己在思想、政治等方面都有了一定的收获。

(一)在理论学习上 通过读原著、学原文、悟原理,学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是关于××××工作和干部教育培训工作的重要论述,理论修养得到了明显提升,进一步感悟了习近平新时代中国特色社会主义思想的强大真理力量,加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想重大意义、科学体系、丰富内涵的理解,增强了运用这一强大理论武器武装头脑、指导实践、推动工作的自觉性和坚定性。

(二)在思想政治上 通过整改,在思想政治上受到了深刻洗礼,进一步认识到,守初心、担使命,是××××与生俱来的红色基因。××××因党而立、因党而兴、因党而强。我们既是政治机关,又是政治学校,理应最讲政治,理应在政治建设方面当好示范、作出表率,把守初心、担使命作为××××最鲜明的特点,最崇高的使命,最独特的优势,让党的旗帜在××××上空高高飘扬。

(三)在担当作为上 通过深化学习、深入思考,逐步摸清了××××的办学要求和特色。同时,建立健全了一些规章制度,逐步形成常态长效化的工作机制,努力方向更加清晰明确。

(四)在为民服务上 通过办学质量评估工作,与省委××××、县区××××和校内各部门面对面交流,更加清晰地了解到,不论是校内,还是全省、全市××××系统,都面临着一系列发展瓶颈和短板,亟待加以解决。要努力破解一些难题,推动××××事业高质量发展。

(五)在廉洁自律上 通过不断学习,深刻认识到,我们党之所以能历经百年依然朝气蓬勃,就是因为具有自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。我们××××,作为干部加强党性锻炼的熔炉,是党进行自我革命的一支重要力量。同时,我们决不能“手电筒只照别人不照自己”,必须时刻对标初心和使命,坚持刀刃向内,勇于开展自我革命,实现“武装者先武装”“教育者先受教育”,永葆自身的先进性和纯洁性,建设风清气正的红色学府。

二、落实党风廉政建设和意识形态工作责任制情况 作为校机关党的建设工作领导小组的组长,我认真履行第一责任人责任,坚持做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重点环节亲自协调,重要事件亲自督办。

落实党风廉政建设责任制。一年来,年后主持召开了××××党的建设工作会议,安排部署党建及党风廉政建设工作任务,进一步明确责任分工;
召开了机关党员大会,差额选举产生了新一届机关委员会和机关纪律检查委员会,进一步加强党的领导,盯紧中秋、国庆、元旦和春节等重要时间节点,及时进行廉政提醒。同时,凡是涉及“三重一大”事项的议题,都及时向派驻纪检监察组报备。全年未发生一例违法和违规违纪事件。

落实意识形态工作责任制。认真学习贯彻中央关于意识形态工作的重大决策部署及指示精神,严守意识形态主阵地,及时传达市委意识形态领域形势研判情况的有关通报,着力加强课堂、讲坛、网站、微信公众号等意识形态领域重点阵地建设。签发了《×××××管理办法》《×××××××审批制度》;
组织专家走进荧屏进行理论专场解读,录制相关节目9期,在《××××日报》开设党的文献解读专题板块,累计发稿10期。特别是在校园网站发生“×××××××”事件,虽然刚到××××,但第一时间认领了责任,调整了意识形态工作领导小组并任组长,研究制定整改方案,并召开××××干部大会,明确要求相关部门和工作人员严格落实“三审三校”制度,坚决杜绝类似问题再次发生。

三、本次民主生活会征求意见情况 在本次民主生活会的征求意见中,××××和县区××××充分肯定了领导班子一年来的工作成效,同时也给予了更高期望,提出了一些中肯的意见和建议。经汇总,共计33条,其中对领导班子12条,对班子成员合计21条,有我5条。

四、存在问题 (一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面 应该说,自己在这方面做得比较好,能够做到立场坚定,旗帜鲜明,坚决拥护“两个确立”,自觉做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同党中央和省、市委始终保持一致。但是,按照高标准要求,作为××××的主要领导、市委宣讲团成员,对基层广大党员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况了解得还不够全面,在走进基层、走进课堂宣传阐释党的理论成果方面做得还不够。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面 主要是抓学习不够深入细致。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深,既需要常学常新,更需要反复学习、融会贯通。到××××后,虽能够带领中心组及时跟进学习习近平总书记最新讲话精神,学习党中央重要会议精神和重大决策部署,但将学习成果转化为推动××××高质量发展的动力还存在脱节现象,在讲政治的高度谋划发展还不够深入。

(三)在带头坚持和加强党的全面领导方面 履行管党治党的职责不到位。作为校机关党委书记,对班子成员履行抓基层党建和全面从严治党责任情况了解得还不深入,忽视了指导支持,导致各支部党建工作水平相差较大,标准化规范化建设在日常工作的推进方面还不扎实。

(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面 一是对××××关心不够。虽然能和××××谈心交心,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,对××××思想状况和生活情况了解不够全面,一定程度上疏忽了对××××感受和对他们的关心。

一是推动发展的能力不足。由于自己到××××工作的时间不长,对××××各项工作还不是十分熟悉,特别是对教学和科研工作更是门外汉,加上对××××工作特别是干部教育的规律潜心研究不够,因此,对解决××××发展中的问题,思路不够开阔、举措不够创新,存在“心有余而力不足、欲为之而不能”的本领欠缺。

(五)在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战方面 一是抓意识形态工作不到位。尽管在校园网站发生“××××××”后,第一时间认领了责任,调整了意识形态工作领导小组并任组长,研究制定整改方案,并召开××××干部大会,明确要求杜绝类似问题再次发生。但后续跟踪问效不够及时,监督检查不够有力,意识形态研判制度仍停留在“纸面上”,在一定程度上仍然存在风险隐患。

二是干事创业的热情不高。主观能动性发挥不够,习惯按部就班、四平八稳工作,思想上抱有“宁可少干事、只要不出事”的守成心理,登高望远、谋大做强的闯劲和冲劲不足,创新、进取意识不够强。

(六)在带头落实全面从严治党政治责任方面 履行党风廉政建设责任还不够主动,对党员干部监管、制约、监督力度不够,在主体责任与监督责任的衔接与结合上还不深入。

六、原因分析 一是理想信念淡化。思想是行动的指南,只有理论学习到位,思想认识才能到位,行动实践才有自觉。自己之所以存在这样、那样的问题,主要原因就是放松了理论学习,满足于一知半解,不善于运用马克思主义的立场、观点、方法观察问题、解决问题,离学懂弄通做实还有差距。担当实干是领导干部的第一能力,是履职尽责的牢固根基。尤其是在当前,如何着力破解发展难题,如何防范化解风险挑战,都需要我们具有高度的政治敏锐性和政治鉴别力,要能够透过现象看本质。

二是实干作风虚化。钉钉子”力度不够,很多事情只满足于开座谈会、听汇报、看材料,没有深入实际察实情,抓落实善始善终、善作善成不够。

三是进取精神退化。“领头雁”意识不强,随着年龄的增长,加上担任领导职务时间较长,有了“歇一歇”的想法,工作中有时存在“少干事、不出事”的倾向,与“领头雁”的作风和作为相去甚远。

四是宗旨观念弱化。个全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。作为党的领导干部必须心系群众,为民造福。上述存在的指导基层党建不到位、对××××关心不够等问题,就是因为自己的宗旨意识还不够牢固,始终坚持以人民为中心的思想自觉和行动自觉还需要强化。

五是自律要求软化。D章党规党纪是党员干部必须遵守的基本行为准则。全面从严治党关键在“严”,就是要严管严治,就是要始终把纪律规矩挺在前面。上述存在工作原则性不够强等问题,就是纪律规矩意识不牢固的原因。

七、努力方向 一要在忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”上进一步带好头、做示范。在学深悟透做实习近平新时代中国特色社会主义思想上持续用力,不断把学习成效转化为推动××××事业高质量发展的实际成果。

二要在勇担使命上进一步带好头、做示范。立足××××职能定位,对标对表中央决策部署和市委工作要求,持续深入抓好《××××工作条例》的贯彻落实,更好服务融入新发展格局。

三要在践行党的宗旨上进一步带好头、做示范,坚持践行以人民为中心的发展思想,进一步拓宽联系基层、服务××××的沟通渠道,切实解决××××和县区××××最关心、最直接、最现实的问题。

四要在全面从严治党上进一步带好头、做示范。坚持以身作则,坚持带好队伍,严守纪律规矩,切实把全面从严治党引向深入落到实处。

以上,是我围绕此次民主生活会的主题和要求,查摆出来的问题。剖析的可能不够深刻,有些问题可能还没有查摆出来,请各位同志多提批评意见。

党组书记2022年度个人对照检查材料 2023年1月 一、2021年度民主生活会整改措施落实情况 2021年度本人在XX市XXXX任职,未参加XX民主生活会,但针对上一届XX班子在专题民主生活会中查找出的党史学习教育不够深入、全面从严治党责任落实不够到位等五个方面12个问题,我始终坚持目标导向、问题导向和效果导向,不断鞭策自己,严格要求自己,按照“关键在治、重点在改”的要求,坚持小切口,制定分类措施,建立整改清单,以钉钉子精神抓好工作落实和逐条整改。目前整改措施均已落实,12个问题均得到有效整改。同时,在人员教育与管理还存在薄弱环节的问题也通过长期坚持、不畏艰难,加强监督沟通后也取得突破性进展和有效解决。

二、会前准备情况 (一)会前学习情况。会前,我认真研读了《中国XX党员领导干部民主生活会实施细则》和本次民主生活会相关要求,持续学习了党的二十大报告全文、《中国共产党章程(修正案)》、习总书记在党的XX届X中全会上的重要讲话精神、中央经济工作会议精神等内容。利用学习强国平台、央行网院等学习“深入学习贯彻党的二十大精神专栏”系列课程。通过读原著、学原文、悟原理,我在原有学习的基础上取得了新进步,加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解,提高了运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力,切实增强了开展批评和自我批评的思想自觉和行动自觉,为开好专题民主生活会奠定了基础。作为基层央行共产党员,我们要深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断增强金融工作的系统性、预见性、主动性和创造性;
我们要坚守理想信念,不忘金融服务实体经济的初心,更好让金融服务人民群众、服务百姓生活;
我们要勇当建功新时代、奋进新征程的实践者,坚定金融改革方向、推动金融高质量发展。

(二)谈心谈话情况。我将谈心交心作为增进了解、促进团结的重要途径。我分别与班子成员、各XX人和部分青年党员开展谈心谈话14人次。谈心谈话做到“一对一”、面对面、双向互动,既谈工作问题、也谈思想问题。既谈自身差距、也提醒对方不足,做到了把班子问题、本人问题、对方问题以及产生问题的原因及改进措施等谈通谈透,做到正确对待自己、客观看待他人、正视存在问题,达到了加深理解、消除隔阂、增进团结的效果。

(三)征求意见情况。在谈心谈话中,我注意征求党员群众对我本人的意见建议。1月9日-12日,XX党组通过召开座谈会、发放征求意见表、设置意见箱等方式听取党员群众对班子和班子成员的意见建议。通过多种途径面对面直接听取干部职工的意见建议。征求到对我本人的意见建议主要有:要加强对青年XX的教育引导,多下乡镇、企业开展调研等。对征求的意见建议,我认真梳理,提出整改计划和措施,确保意见建议能整改、有回应。

三、围绕会议主题,重点从六个方面查摆存在的问题 (一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面存在的问题。

一是政治上的成熟度还有差距。可以说,自已抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导,但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固,有时受多元思潮、多样环境、多重考验的影响,对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾里看花、似是而非的问题,认为只要在大是大非的原则性问题上站稳脚跟、不迷失方向就行,在始终保持忧患意识,增强政治领悟力、政治判断力、政治执行力上还要下更大的功夫。

二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题,但在吃透中央精神、准确把握中央、总行和上级行的工作的重心和节奏上,自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够,缺乏更近一步、更深一层,比如,开展的绿色金融试点县项目,还没有真正发挥足够的效果。

三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部,对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面,我能够做到忠诚老实,在党的会议和实际工作中,实事求是地建言献策,讲实话真话。但对照剖析,仍存在一些不足。比如,虽然与班子成员间能够开展经常性谈心谈话,但工作碰头、谈具体事务多,敞开心扉谈思想、讲问题少,在这方面仍需改进加强。

(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯彻其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量,坚定不移走好中国特色金融发展之路方面存在的问题。

一是学懂弄通还不到位。我始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,做到了认真学、反复学,对习总书记在经济、金融等领域重要论断和举措进行了深入研究和消化,并运用到基层央行履职上来。但对照来看,感到在理论学习方面还存在着不够系统、不够深入问题,有时候就理论学理论,往往是参加集中学习多、个人自主学习少,没有很好地学原文、读原著、悟原理,距离学懂、弄通、做实的要求仍有一定差距。

二是内化转化还不够到位。对于习总书记提出的一系列新思想、新理论、新战略,尤其对全面推进中国式现代化的中国特色、本质要求、重大原则和坚定不移走中国特色金融发展之路等重大理论实践问题,虽然能够认真理解领悟,努力内化为科学的世界观、方法论,但有时还存在学用脱节的现象,眼界不够宽广、思维不够开拓,缺少管用有效的办法举措。在带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制,坚持党中央对金融工作的集中统一领导,创新和改进领导方式,增强党组织政治功能和组织功能,不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记关于本单位本辖区的重要指示批示精神贯彻好,把XX党委的工作要求落实好,把系统广大党员干部职工组织凝聚好,夯实党执政的根基方面存在的问题。

一是批评与自我批评武器运用不充分。虽然在基层调研和专项会议中能够指出XX工作一些倾向性问题,但抱有怕影响班子团结、怕失去亲和力的思想,缺乏有力的批评和自我批评,对同志的缺点和错误没有一针见血地加以批评指正、提醒警示,需要增长实事求是的作风。

二是对党中央和XX决策部署落实不细。作为贯彻党中央和XX决策部署的第一责任人,责任意识不强,压力传导不足,落实具体工作,满足于按部就班做了,没有带头对标对表、求实问效,遇到困难障碍,多从客观角度找原因,没有带头攻坚克难、解决问题。例如,例如,在贯彻落实中央、总行一揽子稳经济大盘工作中,满足于一般化的工作部署,没有严格按照上级要求有针对性地制定工作方案、成立工作专班,推进力度不够;
又如,在创建XX县XX试点县工作中,满足于出台了方案,召开了启动会,不定期对各XX开展督导调研,存在没有对白名单库企业进行详细调研摸底,对财政的贴补政策宣传不够详实等问题。在带头坚持以人民为中心的发展思想,践行金融为民理念,推动改革发展稳定。完整、准确、全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效方面存在的问题。

一是金融支持乡村振兴的工作韧劲还不足。到XX履职后,虽然摸清了金融支持XX、产业振兴的主脉络,在推动乡村振兴助力地方经济发展上做了大量的工作,也取得了较好成效,但由于受各方因素影响,部分政策措施存在“落地难”,虽然积极协调,大力推进,但力度还不够,成效还有待进一步提升。例如,督导辖内金融针对XX的创新产品还不够多,特别是针对辖内XX的贷款品种还比较单一。

二是金融为民上抓落实不够。在支持县域经济发展,落实好“金融为民”工作中,存在工作标准不高、抓落实力度不够的问题。例如,为配合开展打击电信网络诈骗犯罪活动,近几年,我XX虽组织各银行对账户开展多轮排查、识别,对部分账户采取了管控措施,但距为人民群众守好风险防线的要求还有较大差距,工作成效有待提高。

一是日常监管不到位。“断卡”行动、移动支付便民工程建设等工作对各银行提出了具体的工作要求,但XX没有及时抽出人力做好精细化日常监管,导致部分银行没有很好地落实工作要求;

二是监管手段仍需进一步丰富,没有潜心研究银行机构在账户管理上出现问题深层次的原因并采取相应的监管措施。

三是在为民解难中服务效果不佳。今年以来联合县科工局,带领辖内XX、XX入园区和乡镇企业开展”“送政策、解难题、优服务”活动,梳理了XX多家有需求企业并专门指派了负责的XX,但由于受企业自身条件及疫情等客观因素影响,实际解决融资问题的企业占比不到30%,为企业解难的效果不佳。在带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地方面存在的问题。

一是意识形态领域认识不足。对意识形态领域斗争的严峻性、挑战性方面认识不足,对社会上出现的一些不良风气、模糊论调也有熟视无睹、见怪不怪的情况;
对一些非主流思想言论特别是手机和网上的灰色论调、虚假信息,认为不是主流声音,大多采取不传播不附和的态度,缺少旗帜鲜明地批驳,也没有有效的应对措施办法。

二是敢于创新开拓精神还有不足。尽管在工作上努力的想了一些办法,出了一些实招,但创新措施还不够多,缺乏深入思考和有效创新,变中求新、变中求进、变中突破的要求还没有落实到位。比如,对如何切实加强县域金融生态建设,我们推进速度不够快,辖内信用村的创建比率还比较低。在带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦,严于律已、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为。切实担起中央巡视整改政治责任,持续落实好“地毯式”整改要求。以零容忍态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调方面存在的问题。

一是在落实中央八项规定精神还有差距。能够认真贯彻落实全面从严治党方针政策,认真履行职责,但由于感到中央“八项规定”出台很长时间了,大家在一定程度上也形成了行动自觉,因此教育警示比较浅化,不够深刻。同时形式主义官僚主义问题也没有完全杜绝,有时工作任务比较繁重,面对调研任务满足于应付交差,缺乏量和质的有机协调。

二是履行党风廉政建设责任还有差距。始终严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,并要求党员干部特别是领导干部要切实加强廉洁自律、务必落实好“一岗双责”。但从实际情况看,“一岗双责”落得还不够实,抓业务工作多,抓党风廉政建设少,廉政教育、谈心谈话等方式比较单一、氛围不够浓,触及干部灵魂不够深。

三是弘扬艰苦奋斗精神还有差距。工作生活中能够按照党员领导干部廉洁自律的标准严格要求自己,切实遵守中央关于党风廉政建设的有关规定,坚持做到慎小节、慎交友、慎处事。平时在工作中能够按照上述要求执行,但是平时在个人消费上感到离艰苦朴素、过紧日子的作风还存在一定差距,需要在今后的工作中加以提升。

四、问题产生的原因分析 (一)理论指导实践还不够深。学习的自觉性还不够高、系统性不够强、效果不够好。事务性工作较多,理论与实践结合不够严密,缺乏持之以恒学习政治理论的精神。运用理论指导实践处理的还不够好,只满足于个别引用原理,不能把理论与工作实际有效紧密地结合起来。

(二)坚持党性锤炼还不够好。自身感到在保持共产党员先进性上跟进还不够紧密,在求实创新进取上还存在一些不足,勤奋多思深研方面还不够到位,埋头苦干方面还需要进一步加强,在加强党性修养上认识还不够深刻,与先进标准还存在一定的差距。

(三)勇于创新精神还不够强。在融会贯通领会上级政策还有一定的偏差,还不能把敢于创新和敢于开拓进取融入到经济发展建设之中,不能把上级政策制度有效应用到经济发展建设中来,在推进一些重大项目建设上与省市要求还有一定的偏差。

(四)担当作为意识还不够牢。对一些问题存在安于现状思想比较严重,眼界不够宽阔,主动担当、主动破解意识不够强,有时解决问题的办法不够多,思路不够宽。对现存的深层次矛盾和问题研究不够深,习惯用固有的思路和工作经验解决问题,危机意识和创新意识不够强。

(五)严抓真管意识还不够实。作为一名交流干部,有时面对一些不正之风、不良倾向,或多或少存在一些顾虑,求稳怕乱,有时出于工作考虑,采取了忽视容忍的态度,未能及时进行纠正;
对少数干部身上存在的“慵懒散奢”、贪图安逸、作风飘浮等问题,缺乏敢于较真碰硬的斗争精神。

五、下一步努力方向和整改措施 (一)学理论,努力提升政治素养。坚定不移把学习贯彻二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,真正联系地而不是孤立地、系统地而不是零散地、全部地而不是局部地深刻领会和准确把握蕴含其中的新思想、新理念、新论断、新任务、新举措、新要求。切实增强政治意识、把握政治大局、强化政治担当,真正把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”内化于心、外化于行,不断增强对党忠诚的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

(二)强党性,加强锤炼作风建设。坚持做好民主生活会的“下半篇文章”,针对查摆出来的问题,列出清单,制定措施,明确时限,确保整改到位。同时,把问题整改与谋划和推动今年工作结合起来,发扬革命精神,增强斗争本领,以实际成效检验整改成果。

(三)重担当,加快推动地方经济高质量发展。要进一步强化表率意识,切实带好队伍,把能力建设作为担当负责的基本前提和干事创业的重要基础,全面提高领导能力和执政水平,以抓落实的担当精神解决发展难题、闯出发展新路,确保绿色金融、稳企纾困等重点工作落地落实,为推进地方经济高质量发展作出更大贡献。

(四)常自律,不断营造良好政治生态。坚持把锤炼党性作为毕生课题,认真学习领会新修正的党章,用党章党规校正和规范自己。同时,压紧压实“一岗双责”,从内心深处敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪,带头遵守党的政治纪律和政治规矩,严格执行民主集中制,积极参加党内政治生活,全力抓好法治政府建设,营造团结和谐的党内民主环境。

六、需要向组织说明的事项............. 七、对班子其他成员的批评意见XX同志:工作思路不够开阔,平时忙于自己分管的工作,在细化金融为民上、稳企纾困中思想偏于保守,步伐不敢迈大。XX同志:对业务工作的精细化管理和指导还不足,以自身业务能力做好青年的传帮带还有欠缺。XX同志:存在功成身退的思想,要以一个共产党员的操守,发扬蜡烛精神,站好最后一班岗,退线不退色。

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